10 wykonawców

świadczy tę usługę na Fixly

Cena usługi

Poznaj koszt realizacji usługi od wykonawcy
Więcej informacji

24 godziny

mają wykonawcy na nawiązanie z Tobą kontaktu

2 godz.

zazwyczaj należy zaczekać na pierwszą wiadomość

Aktualności

Jak wykonawców oceniają inni użytkownicy Fixly?

Radca Prawny Mateusz Dysiewicz

Wykonawca, Lębork, Porady prawne

JustynaLębork

Polecam Pana Mecenasa, profesjonalne podejście do sprawy, stały kontakt, jestem zadowolona i bardzo wdzięczna za szybka pomoc.

Adwokat Arkadiusz Malak

Wykonawca, Lębork, Porady prawne

WaldemarLębork

Zostałem mile zaskoczony po odebraniu wiadomości email i profesjonalną informacją o podsumowaniu sytuacji i co można zrobić - zalecane kroki. Byłbym zainteresowany poprowadzenia mojej sprawy w dalszym ciągu. Mam podobny problem z innym warsztatem naprawy samochodów i chętnie bym powierzył jej prowadzenie

Porady prawne Lębork: Powiązane usługi

Kancelaria prawna

Kosztorys budowlany

Porady prawne

Powiązane zlecenia

Porady prawne: ostatnie zapytania w Lęborku

Sandra dodała zapytanie:

W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: inna - opiszę w ostatnim kroku
Dodaj komentarz lub załączniki: Szukam prawnika do stałej współpracy lub jednorazowego przygotowania dokumentów dla salonu kosmetyczno-fryzjerskiego. Potrzebuję: -przygotowania profesjonalnego regulaminu usług dla salonu, -przygotowania zgód i oświadczeń dla klientek (zgoda na zabieg, poinformowanie o ryzykach, zgoda na zdjęcia, RODO), -stworzenia procedury reklamacyjnej, która chroni salon przed nadużyciami, -konsultacji i wsparcia w sytuacjach spornych z klientkami (np. żądanie zwrotu po wykonanej usłudze), -ewentualnie stałej pomocy przy bieżących problemach prawnych. Interesuje mnie osoba, która zna realia branży beauty i potrafi ułożyć dokumenty tak, aby były zgodne z prawem, a jednocześnie praktyczne
Kiedy usługa powinna być wykonana?: W ciągu kilku dni

Oferty wykonawców: 5

Alex dodał zapytanie:

Dzielnica:: Śródmieście
W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: inna - opiszę w ostatnim kroku
Dodaj komentarz lub załączniki: ZUS i renta Mylnie przeświadczony, iż osiągany dochód zawiesza prawo wypłaty renty, składałem oświadczenie o takiej treści. Było to błędem, bo dochód nie zawieszał tego prawa. Porada: czy da się odzyskać świadczenie za poprzednie lata, w których składałem błędne oświadczenie? A jeśli tak, to przygotowanie pisma/wniosku i wskazanie dalszego postępowania.
Kiedy usługa powinna być wykonana?: W ciągu kilku dni

Oferty wykonawców: 1

Klaudia dodała zapytanie:

W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: z zakresu ubezpieczeń i odszkodowań
Dodaj komentarz lub załączniki: Odmowa wypłacenia zasiłku chorobowego
Kiedy usługa powinna być wykonana?: Dostosuję się do wykonawcy

Oferty wykonawców: 3

Tomek dodał zapytanie:

W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: z zakresu prawa pracy
Dodaj komentarz lub załączniki: Jestem na okresie wypowiedzenia (3 m-ce), który kończy mi się pod koniec stycznia. Chciałem skrócić ten okres do końca listopada, jednak pracodawca raczej nie będzie chciał. Chcą mnie przytrzymać przynajmniej do końca grudnia, aby w tym czasie wyszkolić sobie nowego pracownika oraz nie płacić mi za urlop, który by mi się należał od nowego roku. Nie bardzo chce mi się już tutaj chodzić, bo czuję się mocno zestresowany i jeśli nam tu chodzić jeszcze do końca grudnia to wolę iść na L4. Powiedzieli mi, że jeżeli tak będzie to nie wypłacą mi prowizji od sprzedaży (nie jest uznaniowa). prowizja ta jest obliczana za miesiąc poprzedni, tzn. za cały listopad będzie obliczana dopiero w grudniu. W listopadzie do dnia 10 kierownik zatwierdzał wysokość tej prowizji, a do 20 zatwierdza to dyrektor. W regulaminie pracy i prowizji nigdzie nie jest napisane, że jest to uznaniowe, a przynajmniej nie wprost. Dlatego przesyłam w załączniku ten regulamin. Jest tam również zapis, że zgodnie z artykułem 108 kodeksu pracy i nałożeniu na pracownika nagany w tym samym miesiącu w którym ona była wystawiona, to dyrektor sieci sprzedaży może (ale nie musi) pozbawić mnie tej premii lub ją ograniczyć. Ja dostałem naganę 21 października. Nie wiązała się ona z żadnymi stratami dla pracodawcy. W obecnym miesiącu, czyli listopadzie, moja prowizja będzie naliczona za październik i jeszcze nie wiem czy ją w ogóle otrzymam. Kierownik powiedział, że jeżeli pójdę w grudniu na L4, to nie wypłacą mi również prowizji za listopad. Czy to jest legalne, mogą tak zrobić?
Kiedy usługa powinna być wykonana?: W ciągu kilku dni

Oferty wykonawców: 1

Natalia dodała zapytanie:

Dzielnica:: Śródmieście
W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: inna - opiszę w ostatnim kroku
Dodaj komentarz lub załączniki: Szukam osoby, która mogłaby mi pomóc w trudnej sytuacji związanej ze spółką z o.o. Spółka istnieje od kilku lat, nie ma majątku, nie prowadzi działalności ani nie zatrudnia pracowników, ale zostały stare zobowiązania. Potrzebuję ludzkiego podejścia, spokojnego wyjaśnienia i wsparcia w przygotowaniu wniosku o upadłość lub w zakończeniu bytu prawnego spółki. Nie szukam nikogo do przejęcia długu – chodzi o kierunek, konsultację i pomoc krok po kroku Ważne: – jestem w trudnej sytuacji życiowej, – mam ograniczony budżet i proszę o uczciwą, jasną wycenę, – zależy mi na szybkiej i profesjonalnej konsultacji Proszę o: – orientacyjną cenę,
Kiedy usługa powinna być wykonana?: Jak najszybciej

Oferty wykonawców: 2

Jacek dodał zapytanie:

W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: inna - opiszę w ostatnim kroku
Dodaj komentarz lub załączniki: posiadam zaległości na kontakt w postaci zajęć komorników ZUS oraz US potrzebuje wyjaśnić wszystko sprawdzić które są przedawnione oraz zweryfikować czemu na 3kontavh mam 3rozne zajęcia komornicze na różne kwoty
Kiedy usługa powinna być wykonana?: Jak najszybciej

Oferty wykonawców: 1

Natalia dodała zapytanie:

W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: inna - opiszę w ostatnim kroku
Dodaj komentarz lub załączniki: Dzień dobry, Rozstaję się z moim partnerem z którym kilka lat temu zakupiliśmy wspólnie nieruchomość. Nie jesteśmy małżeństwem, kredyt jest na pół, udziały w nieruchomości są na pół. Wkład własny był różny. Potrzebuję porady, abym dokładnie wiedziała, jakie mam możliwości, na co mam się przygotowac, jak będzie liczony podział i co będzie brane pod uwagę. Mój były partner skorzystał juz z porady i twierdzi, że wycena nieruchomości przez specjalistę nie jest potrzebna - co jest podjrzane dla mnie. Chce abym podpisała dokument z ugodą, że on mnie spłaci w transzach i żebym się jak najszybciej wyprowadziłaz domu, ale ja się boję takiej opcji, nie chce zaczynać wszystkiego na nowo bez sumy pieniędzy na koncie. Szczerze to ja naprawdę nie mam pojęcia jak to wszystko funkcjonuje i jakie są możliwości. Zależy mi aby wszystko było uczciwie i abym nie została oszukana. Chcialabym po tej konultacji mieć wiedze jakie warianty są możliwe, zależy mi również aby to załatwić ugodowo bez sądu, ale nie chce zostać oszukana :) Poradę potrzebuję ONLINE bo jestem teraz poza Polską ale dopiero w dniach między 4 a 10 marca, chyba że byłaby opcja w najbliższy poniedziałek, 23.02 to również by mi pasowało. Proszę o cenę takiej porady - będę potrzebować fakturę.
Kiedy usługa powinna być wykonana?: W ciągu 1-2 tygodni

Karola dodała zapytanie:

Dzielnica:: Górczyn
W jakiej sprawie potrzebujesz pomocy?: z zakresu prawa pracy
Dodaj komentarz lub załączniki: Dzień dobry, razem z koleżanką jesteśmy kadrowymi w firmie. Poszukujemy prawnika, który dopisze do naszego regulaminu wynagradzania wszystkie rzeczy pod jawność wynagrodzeń. Proszę też o informacje jakie dokladnie dokumenty muszą być utworzone.. co musi być zrobione ? Z tego co wyczytałyśmy to musi być zmodyfikowany regulamin wynagradzania + napisanie procedur rekrutacyjnych .. nie wiemy czy cos jeszcze jest do zrobienia ??? proszę o jak najszybszy kontakt mogę podesłać nasz regulamin wynagradzania. dodatkowo zależy nam na modyfikacji regulaminu wynagradzania pod wzgledem premii uznaniowych, dodatków funkcyjnych, premii kwartalnych itd .. Chciałabym, aby jego treść była zgodna z obowiązującymi przepisami prawa pracy, w szczególności w zakresie wliczania określonych składników wynagrodzenia do podstawy urlopu wypoczynkowego oraz wynagrodzeń chorobowych w tym zasiłków. W naszej firmie mamy następujące składniki: * Premia uznaniowa – U niektórych pracowników wypłacana regularnie, a u niektórych w wyjątkowych sytuacjach ->każda z tych premii była i jest wliczana do podstawy urlopu i chorobowego, * Premia kwartalna – również wliczana do podstawy urlopu i chorobowego, * Nagroda roczna – wypłacana co roku (z wyjątkiem bieżącego roku ze względu na sytuację finansową), wliczana do podstawy urlopu i chorobowego, * Dodatek funkcyjny – pomniejszany proporcjonalnie za czas nieobecności (chorobowe i urlop), wliczany do podstawy w kwocie faktycznie wypłaconej. Po ostatniej kontroli ZUS otrzymaliśmy zalecenie, aby doprecyzować zapisy regulaminu wynagradzania, ponieważ obecne sformułowania są zbyt ogólne i mogą budzić wątpliwości co do zgodności z przepisami. Generalnie chodzi o to, że u nas w firmie cały czas mamy tak skonfigurowany system, że każdy z tych składników wchodzi do podstawy urlopu i podstawy chorobowego. Chodzi o to, żeby doprecyzować to w regulaminie wynagradzania, który jest zbyt ogólnikowo napisany. Nie wiemy jak to zrobić ze względu na to, że ta modyfikacja ma nie być zmianą tylko doprecyzowaniem przepisów które już istnieją. Nie chcemy doprowadzić do sytuacji, że PIP albo ZUS nam to podważy i powie, że zmiany były dopiero w grudniu wprowadzone, dlatego to co przed grudniem się nie liczy i mamy zrobić korekty. Bardzo proszę o wycenę : a) wszystkie dokumenty jakie musimy miec stworzone pod jawnosc wynagrodzeń b) modyfikacja regulaminu wynagradzania pod wzgledem: premii uznaniowej, premii kwartalnej, dodatku funkcyjnego, nagrody rocznej. dziękuję
Kiedy usługa powinna być wykonana?: Jak najszybciej

Oferty wykonawców: 3

Jak dużo ocen dostępnych jest w kategorii Porady prawne w Lęborku

W kategorii Porady prawne w Lęborku dostępnych jest 10 opinii, które wykonawcy zdobyli od swoich dotychczasowych klientów. Średnia wszystkich ocen w tej kategorii wynosi 4.7.

Jak mogę wystawić ocenę wykonawcy w kategorii Porady prawne?

Opinię o wykonawcy w kategorii Porady prawne wystawia się w oknie zapytania, które odnosi się do zlecenia. Kliknij „Oceń pracę wykonawcy” i określ zadowolenie ze współpracy za pośrednictwem gwiazdek od 1 do 5. Pozostaw na Fixly również swój komentarz, który odnosi się do jakości wykonanego zlecenia oraz do współpracy z wykonawcą. Przy ocenie nie powinno się uwzględniać ceny za wykonanie usługi.

Ile kosztują usługi w kategorii Porady prawne w Lęborku?

Jeżeli chcesz dowiedzieć się, ile kosztują usługi w kategorii Porady prawne, skontaktuj się z wykonawcą, który przysłał Ci swoją wizytówkę. Dzięki opcji bezpośredniego kontaktu możesz dowiedzieć się o przybliżonych kosztach realizacji konkretnej usługi. Nie zapomnij sprawdzić również, czy w opisie profilu wykonawcy nie ma umieszczonego cennika usług.

Jak szybko otrzymam odpowiedź od wykonawcy?

Wykonawcy mają 24 godziny, by odpowiedzieć na Twoje zapytanie. Przeciętny czas otrzymania pierwszej oferty w kategorii Porady prawne to 2 godz..

W jaki sposób mogę znaleźć dobrego wykonawcę na Fixly?

Żeby dodać zapytanie na Fixly i znaleźć dobrego specjalistę wystarczy, że wybierzesz jedną z dostępnych kategorii i wskażesz lokalizację, w której ma zostać wykonana usługa. Zadamy Ci kilka pytań, by doprecyzować zakres zlecenia, a następnie wyślemy je do odpowiednich wykonawców. W ciągu 24h otrzymasz oferty od zainteresowanych specjalistów. Porównaj otrzymane propozycje, przejrzyj opinie i wybierz wykonawcę.

Wykonawcy usługi Porady prawne w Lęborku

Patryk Orłowicz

Lębork

5.01 opinia

Nasz zespół złożony jest z wykwalifikowanych specjalistów co dało nam wśród klientów opinię rzetelnych i wiarygodnych ekspertów. Od momentu założenia konta na Fixly zdobyliśmy 1 opinii od zadowolonych klientów. Zaufaj nam - będziesz zadowolony!

Bogdan Gugała

Usługowy Zakład Napraw Sprzętu Gospodarstwa Domowego Bogdan Gugała, Lębork

5.018 opinii

Dzień dobry, zajmuję się kompleksowym serwisowaniem sprzętu AGD oraz także wymianą sprzętu.

Tomasz Torłop

TT, Lębork

5.01 opinia

Witam nasza firma zajmuje się wywozem niepotrzebnych rzeczy. Opróżnianinie : Mieszkań Piwnic Garaży Magazynów Placów Hal Wycena po oględzinach gratis

Porady prawne w Lęborku

Porady prawne w miastach z pobliżu

Porady prawne Lębork: Powiązane usługi

Powiązane zlecenia

Porady prawne: ostatnie zapytania w Lęborku

Popularne usługi w Lęborku

Jak dużo ocen dostępnych jest w kategorii Porady prawne w Lęborku

Jak mogę wystawić ocenę wykonawcy w kategorii Porady prawne?

Ile kosztują usługi w kategorii Porady prawne w Lęborku?

Jak szybko otrzymam odpowiedź od wykonawcy?

W jaki sposób mogę znaleźć dobrego wykonawcę na Fixly?

Wykonawcy usługi Porady prawne w Lęborku

Patryk Orłowicz

Bogdan Gugała

Tomasz Torłop

Adam Kucharski

Tomasz Damian

KANCELARIA PRAWA UPADŁOŚCIOWEGO KPU

Łukasz Czerwionka

Kancelaria Radców Prawny JCH

Edyta Stobba

Przydatne linki

Pomoc

Dane firmy